Ȩ > Çѱ¹±ÕÇü¹ßÀü¿¬±¸ > ³í¹®½É»ç ¹× Åõ°í±ÔÁ¤ |
1. ¿ø°í´Â Á¤Ä¡, °æÁ¦, »çȸ, ¹®È, ±³À° µî »çȸ°úÇÐºÐ¾ß¿Í Áö¿ª°³¹ß, ȯ°æ, µµ½Ã°èȹ µî ÀÀ¿ë°úÇко߿¡¼ ³íÀÇÇÒ ¼ö ÀÖ´Â Á¤Ã¥Àû ¹®Á¦¿Í °ü·ÃµÈ ¿¬±¸ ¹× ±³À°È°µ¿À» ÅëÇØ Çѱ¹±ÕÇü¹ßÀü¿¡ ±â¿©ÇÒ ¼ö ÀÖ´Â µ¶Ã¢¼º ¹× Àû½Ç¼ºÀ» °®´Â Çмú³í¹®À¸·Î¼ ¹Ì¹ßÇ¥µÈ °ÍÀ̾î¾ß ÇÑ´Ù. ´Ü ¿¬±¸¹ßÇ¥¸¦ À§ÇÑ °¡Àμ⠶Ǵ ¹ßÇ¥ÁßÀÇ À¯Àι°Àº Åõ°í°¡ °¡´ÉÇÏ´Ù. º» ¿¬±¸¼Òº¸¿¡ Åõ°íÇÏ¿´´Ù°¡ ¡°°ÔÀçºÒ°¡(Üôʦ)¡± ÆÇÁ¤À» ¹ÞÀº ¿ø°í´Â ±× ´ÙÀ½ È£±îÁö´Â Àç½ÅûÇÒ ¼ö ¾ø´Ù. Á¦¾à±â°£ÀÌ Áö³ µÚ¿¡´Â ³í¹® ³»¿ëÀ» ±Ùº»ÀûÀ¸·Î ¼öÁ¤ÇÑ µÚ ¡°Àç½Åû¡±(óÀ½ Åõ°íÇÑ È£ Ç¥½Ã)ÇÑ °ÍÀÓÀ» ¸í±âÇÏ¿© ´Ù½Ã Åõ°íÇÒ ¼ö ÀÖÀ¸¸ç, ÀÌ ¶§ 3ÀÎÀÇ ½É»çÀ§¿ø Áß 1ÀÎÀº ´çÃÊÀÇ ½É»ç¿¡¼ ¡°°ÔÀçºÒ°¡(Üôʦ)¡± ÆÇÁ¤À» ÇÑ À§¿øÀ¸·Î ÇÑ´Ù. 2. ¿ø°í´Â ÇѱÛÇÁ·Î±×·¥À» »ç¿ëÇÏ¿© A4¿ëÁö¿¡ ´Ü¸éÀ¸·Î Ãâ·ÂÇÏ¸ç ¿ø°íÀÇ ÀüüºÐ·®Àº 200ÀÚ ¿ø°íÁö 125¸Å(25,000ÀÚ)¸¦ ¿øÄ¢À¸·Î ÇÑ´Ù. 3. °ÔÀç°¡(Ì©î°Ê¦) ÆÇÁ¤À» ¹ÞÀº ³í¹®À̶ó ÇÏ´õ¶óµµ ¾Æ·¡ÀÇ ¡¸Çѱ¹±ÕÇü¹ßÀü¿¬±¸¡¹ ÆíÁý±ÔÁ¤À» Ãæ½ÇÈ÷ µû¸£Áö ¾ÊÀº ³í¹®Àº ÆíÁýÀ§¿øȸÀÇ ½ÉÀǸ¦ °ÅÃÄ ´çÇØ(Ó×ú±) ¿¬±¸¼Òº¸¿¡ °ÔÀçµÇÁö ¾ÊÀ» ¼ö ÀÖ´Ù. 4. ¿ø°íÀÛ¼ºÀÇ ¼¼ºÎÀû ÁöħÀº ´ÙÀ½°ú °°´Ù.
5. ¿ø°í´Â Çѱ¹±ÕÇü¹ßÀü¿¬±¸¼Ò ÆíÁýÀ§¿øȸ ¾ÕÀ¸·Î ÀüÀÚ¿ìÆíÀ» »ç¿ëÇÏ¿© Á¦ÃâÇÑ´Ù. ¿ø°í´Â Á¦¸ñ, ¸ñÂ÷, ±¹¹®ÃÊ·Ï, º»¹®, Âü°í¹®Çå, ºÎ·ÏÀÇ ¼øÀ¸·Î ¹è¿ÇÑ´Ù. ¿ø°í¿Í´Â º°µµ·Î ³í¹®Á¦¸ñ(±¹·¿µ¹®), ÇÊÀÚÀ̸§(±¹·¿µ¹®), ÇÊÀÚÀÇ ¼Ò¼Ó±â°ü ¹× Á÷À§, ¿¬¶ôÁÖ¼Ò, ÀüÈ(Á÷Àå, ÀÚÅÃ), Fax¹øÈ£, e-mail ÁÖ¼Ò¸¦ ÀÛ¼ºÇÑ´Ù. ½É»ç¿ë ¿ø°íÀÇ º»¹® Âü°í ÁÖ¿Í Âü°í¹®Çå¿¡¼ ÇÊÀÚÀÇ ±ÛÀº °ø¶õ¾øÀÌ »èÁ¦ÇÑ´Ù. 6. ³í¹®Åõ°íÀÚ´Â Çѱ¹±ÕÇü¹ßÀü¿¬±¸¼Ò ÆíÁýÀ§¿øÀå(ÀÌȯ¹ü ±³¼ö, ¿µ³²´ëÇб³, hblee@yumail.ac.kr )¿¡°Ô ½É»ç³í¹®À» ¼ÛºÎÇÏ¸é µÈ´Ù. 7. ¿ø°í Á¢¼ö ¸¶°¨ÀÏ°ú ¹ßÇàÀÏÀº ´ÙÀ½ÀÇ Ç¥¿Í °°´Ù.
8. Çѱ¹±ÕÇü¹ßÀü¿¬±¸ Åõ°í³í¹®ÀÇ ÃÊ½É ÆÇÁ¤±âÁØÀº ´ÙÀ½ÀÇ Ç¥¿Í °°´Ù.
9. °ÔÀçÈ®Á¤ Å뺸¸¦ ¹ÞÀ¸¸é ÃÖÁ¾¿ø°í¸¦ e-mail·Î Á¦ÃâÇÑ´Ù. Á¦Ãâ½Ã ¿µ¹®ÃÊ·Ï(200´Ü¾î ȤÀº 40ÀÚ 20Çà À̳»)À» Á¦ÃâÇÑ´Ù. ÃÖÁ¾¿ø°íÀÇ ³¡ ºÎºÐ¿¡´Â º»ÀÎÀÇ ¼º¸í(ÇÑÀÚ), ¹Ú»çÇÐÀ§(ÇÐÀ§¸í, Ãëµæ³âµµ, Ãëµæ´ëÇÐ, ³í¹®Á¦¸ñ), ¼Ò¼Ó±â°ü ¹× Á÷À§, Çй®Àû °ü½ÉºÐ¾ß(3°³ À̳»), ÃÖ±Ù 5³â À̳»ÀÇ Àú¼ ¹× Ãâ°£³í¹®(3Æí À̳»), e-mail µîÀ» Áß½ÉÀ¸·Î °£·«ÇÑ ÀÚ±â¼Ò°³¸¦ Ãß°¡ÇÑ´Ù. 10. ÀúÀÚ´Â Á¦1ÀúÀÚ¸¦ Á¦ÀÏ Ã³À½ ¸í±âÇÏ¸ç °øµ¿ÀúÀÚ´Â ³í¹®±â¿©µµ ¼ø¼·Î ¸í±âÇÑ´Ù. 11. ÃÖÁ¾ ³í¹® Á¦Ãâ½Ã ±¹¹®ÃÊ·Ï, ÇÙ½É ÁÖÁ¦¾î, ¿µ¹®ÃÊ·Ï, ¿µ¹® ÇÙ½ÉÁÖÁ¦¾î°¡ ¹Ýµå½Ã µé¾î°¡¾ß ÇÑ´Ù. 13. Á¦ÃâµÈ ³í¹®ÀÌ ÃÖÁ¾½É»ç¿¡ Åë°úÇÏ¿© ¡¸Çѱ¹±ÕÇü¹ßÀü¿¬±¸¡¹¿¡ °ÔÀçµÇ¸é, ÇØ´ç ³í¹®ÀÇ ÀúÀÚ´Â Çѱ¹±ÕÇü¹ßÀü¿¬±¸¼Ò°¡ ÀúÀÛ±ÇÀ» °®´Âµ¥ µ¿ÀÇÇÑ´Ù. 14. ¿ø°íÀÇ º»¹® ÁÖ, Âü°í¹®Çå µîÀº ¾Æ·¡ÀÇ ¾ç½Ä¿¡ ÀÇ°ÅÇÏ¿© ÀÛ¼ºÇÏ°í, À̸¦ ÁöÅ°Áö ¾ÊÀ» °æ¿ì ´çÇØ ¡¸Çѱ¹±ÕÇü¹ßÀü¿¬±¸¡¹¿¡ °ÔÀçµÉ ¼ö ¾ø´Ù. º» ¹® ÁÖ 1. Àοë·Âü°íÇÑ ÀÚ·áÀÇ Ãâó¸¦ ¹àÈ÷´Â Âü°íÁÖ(reference notes)´Â ´ÙÀ½°ú °°ÀÌ º»¹® Áß¿¡ °ýÈ£¸¦ »ç¿ëÇÏ¿© ó¸®ÇÏ°í, ±× ÀÚ·áÀÇ ³»¿ªÀ» Á¤¸®ÇÑ Âü°í¹®Çå(reference list)À» ³í¹®ÀÇ ³¡ºÎºÐ¿¡ ÷ºÎÇÑ´Ù. 1) ÀÚ·á°¡ ¹®ÀåÀÇ ÀϺηΠ¾ð±ÞµÇ´Â °æ¿ì 2) ÀÚ·á°¡ °ýÈ£ ¼Ó¿¡ ºÐ¸®µÇ¾î ¾ð±ÞµÇ´Â °æ¿ì 2. º»¹®ÀÇ ³»¿ë¿¡ ¼³¸íÀ» ºÎ¿¬Çϱâ À§ÇÑ ³»¿ëÁÖ(content notes)´Â ÇØ´ç ºÎºÐÀÇ ¿À¸¥ÂÊ À§¿¡ ³í¹® ÀüÆíÀ» ÅëÇؼ ÀϷùøÈ£¸¦ ¸Å±â°í(¿¹: ...ÇÏ¿´´Ù.1) ) ÆäÀÌÁö ÇÏ´Ü¿¡ °¢ÁַΠó¸®ÇÑ´Ù. Âü°í¹®Çå 1. º»¹®¿¡ ÀÎ¿ë ¶Ç´Â ¾ð±ÞµÈ Âü°í¹®ÇåÀº ±¹³»¹®Çå°ú ¿Ü±¹¹®Çå(µ¿·¼¾çÀÇ ¼ø)À¸·Î ±¸ºÐÇ쵂 ÀúÀÚÀÇ àóÀ» ±âÁØÀ¸·Î ÀüÀÚ´Â °¡³ª´Ù¼øÀ¸·Î ÈÄÀÚ´Â ¾ËÆĺª¼øÀ¸·Î ¹è¿ÇÑ´Ù. 2. Âü°í¹®ÇåÀº ´ÙÀ½°ú °°ÀÌ ÀúÀÚ, ÃâÆdz⵵, Á¦¸ñ, ÃâÆÇ»çÇ×ÀÇ ¼ø¼·Î ±âÀçÇÑ´Ù. ±èâÁØ·¾Èº´¸¸. (1989). ÀÔ¹ýºÎ¿Í ÇàÁ¤ºÎÀÇ °ü·áÇàÅ ºñ±³. ¹Úµ¿¼·±è±¤¿õ(°øÆí),¡¸ÀÇȸ¿Í ÇàÁ¤ºÎ¡¹, 77-115. ¼¿ï: ¹ý¹®»ç. ¹Úµ¿¼. (1990). ¡¸Çѱ¹ÇàÁ¤·Ð¡¹, ¼¿ï: ¹ý¹®»ç. ½Å¹«¼·. (1985). ¡¸Çѱ¹ÇàÁ¤ºÎÀÇ ¿¹»ê¾È °áÁ¤°úÁ¤¿¡ ÀÖ¾î¼ Á¡ÁõÁÖÀÇ ÇàÅ¿¡ °üÇÑ ¿¬±¸¡¹, ¹Ú»çÇÐÀ§³í¹®, ¼¿ï´ëÇб³ ÇàÁ¤´ëÇпø. ¾Èº´¿µ. (1990). °ü·áºÎÆд °íÁúº´Àΰ¡.¡¸Çѱ¹ÀϺ¸¡¹, 6. 26: 5. ÀÌÁ¾¹ü·±èÁØÇÑ·Á¤¿ë´ö. (1990). ÇàÁ¤Çаú ±³À°ÇÁ·Î±×·¥ °³¹ß¿¡ °üÇÑ ¿¬±¸. ¡¸Çѱ¹ÇàÁ¤Çк¸¡¹, 24(1): 367-426. ¡¸Á¶¼±ÀϺ¸¡¹. (1993). Åë»óÀü´ã±â±¸ ¸¸µé¾î¾ß. 1. 30: 3. Brown, Richard E., Gallagher, Thomas P., & Williams, Meredith C. (1982). Auditing Performance in Government: Concepts and Cases. New York: John Wiley & Sons. Hempel, Carl G. (1965). Aspects of Scientific Explanation. New York: The Free Press; °½ÅÅÃ.¡¸»çȸ°úÇבּ¸ÀÇ ³í¸®: Á¤Ä¡ÇзÇàÁ¤ÇÐÀ» Áß½ÉÀ¸·Î ¡¹, 129-130. ¼¿ï: ¹Ú¿µ»ç, 1995¿¡¼ ÀçÀοë. Hwang, Yun-won. (1987). An Analysis of Local Government Expenditures in Korea, Unpublished doctoral dissertation, University of Pittsburgh. Okun, Arthur M. (1998).¡¸Æòµî°ú È¿À²¡¹, Á¤¿ë´ö(¿ª). ¼¿ï: ¼º±Õ°ü´ëÇб³ÃâÆǺÎ; Equality and Efficiency: The Big Tradeoff. Washington, D.C.: The Brookings Institute, 1975. Perry, James L. & Wise, Lois R. (1990). The Motivational Bases of Public Service, Public Administration Review. 50(3): 367-426. Thomas, Kenneth. (1976). Conflict and Conflict Management. In Murvin D. Dunnette(ed.), Handbook of Industrial and Organizational Behavior, 889-935. Chicago: Rand McNally College Publishing Co. ±â Ÿ 1. ¸ñÂ÷ÀÇ °èÃþÀ» ³ªÅ¸³»´Â ±âȣü°è´Â ¥°, 1. 1), (1), ¨çÀÇ ¼ø¼¸¦ µû¸¥´Ù. 2. Ç¥³ª ±×¸²ÀÇ Á¦¸ñÀº °¢°¢ ³í¹®ÀÇ ÀüÆíÀ» ÅëÇؼ ÀϷùøÈ£¸¦ ¸Å°Ü(¿¹: <Ç¥ 1>, <±×¸² 1>) Ç¥³ª ±×¸²ÀÇ ÀºÎºÐ¿¡ ¾²°í, ÀÚ·áÀÇ Ãâó´Â ¡®ÀÚ·á:¡¯¶ó°í Ç¥½ÃÇÏ°í º» ¿ä·É º»¹®ÁÖ 1-1)ÀÇ ¾ç½Ä¿¡ µû¶ó ¾Æ·§ºÎºÐ¿¡ ¹àÈù´Ù¡² ¿¹: ÀÚ·á: Thomas(1975: 900)ÀÇ À籸¼º¡³. 3. Ç¥³ª ±×¸²¿¡ ´ëÇÑ ÁÖ´Â °³º°ÁÖ(a), b), c)ÀÇ ±âÈ£ »ç¿ë; È®·üÁÖÀÎ °æ¿ì¿¡´Â *p<.05, **p<.01, ***p<.001), ÀϹÝÁÖ(¡®ÁÖ:¡¯·Î Ç¥½ÃÇÏ°í ±âÀç)ÀÇ ¼øÀ¸·Î ÀÚ·áÃâóÀÇ ÀºÎºÐ¿¡ ´Þ¾ÆÁØ´Ù(Áï, Ç¥³ª ±×¸²ÀÇ ÇÏ´Ü¿¡ °³º°ÁÖ, ÀϹÝÁÖ, ÀÚ·áÀÇ ¼ø¼°¡ µÇµµ·Ï ¹è¿ÇÑ´Ù). 4. ÀúÀÚÀÇ ³í¹®À̳ª Àú¼úÀ» °¡¸£Å³ ¶§¿¡´Â ¡®Á¹°í¡¯¶ó´Â ¿ë¾î¸¦ »ç¿ëÇÏÁö ¾Ê°í À̸§À» ¹àÇô Àû´Â´Ù. 5.¿©±â¿¡ Á¦½ÃµÈ ÁÖ¿Í Âü°í¹®ÇåÀÇ ÀÛ¼º¾ç½ÄÀº 1986³â ¹Ì±¹½É¸®ÇÐȸ(American Psychological Association, APA)¿¡¼ ¹ßÇàÇÑ Publication Mannual(Á¦3ÆÇ)À» Ç¥ÁØÀ¸·Î ÇÏ¿© Á¶Á¤À» ÇÑ °ÍÀÌ´Ù. º» ¿ä·É¿¡ ¾ð±ÞµÇÁö ¾ÊÀº »çÇ×Àº APA MannualÀ» µû¸¥´Ù. |